Seuls 23 % des salariés français s’estiment valorisés à leur travail, alors que 52 % des employeurs surévaluent ce sentiment dans leurs équipes, relève l’étude Evolution of Work 2.0 d’ADP (externalisation de la paie et des RH), en partie publiée le 28 septembre. Un fossé de perception qui se retrouve sur la politique RH : 31 % des salariés, contre 61 % des entreprises jugent positivement la gestion des compétences en interne, de même 24 %, contre 53 %, apprécient les pratiques salariales, et 34 %, contre 68 %, disent (ou pensent) avoir une feuille de route claire sur leur développement.