Corinne Pouzet, DRH de l’urgence : Un accompagnement des entreprises vers leur avenir
L’enquête | publié le : 11.07.2017
| E. F.
Après trente ans en poste en entreprise, Corinne Pouzet est intervenue pendant un an comme DRH de transition dans une entreprise en proie à de fortes tensions sociales.
De juin 2016 à juin 2017, Corinne Pouzet a été DRH de transition d’une entreprise de biotechnologie cotée en Bourse. Ses missions : « Apaiser le climat social pour permettre à l’entreprise de se développer, reprendre contact avec l’administration du travail qui voulait un interlo
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