L’engagement de développement des emplois et compétences (Edec) sur la transition numérique, signé le 30 octobre dernier entre l’État et Agefos PME, se met en œuvre : sa particularité est d’être ouvert en permanence aux branches professionnelles Agefos qui veulent y entrer. Le budget initial est de 2,1 millions euros dont un tiers apporté par l’État, un tiers par les entreprises et l’Opca et un tiers par le FSE, à confirmer. Ce budget est susceptible de varier selon l’arrivée de nouvelles branches.
Depuis fin 2016, un tiers des branches professionnelles d’Agefos PME sont associées à cette démarche commune, dans des secteurs aussi variés que le commerce, les services aux entreprises et aux particuliers ou encore le tourisme. Deux d’entre elles ont déjà lancé des travaux : celle de la communication graphique et multimédia (CGM) met en œuvre des MOOCs et rénove ses CQP, et celle des remontées mécaniques et domaines skiables crée une formation en serious game. « Si l’impact du digital sur notre quotidien est indéniable, ses conséquences sur le monde professionnel, et a fortiori celui de l’emploi, le sont tout autant », constate Joel Ruiz, DG d’Agefos PME, qui estime que 15 branches adhérentes pourraient au final se montrer intéressées par cet Edec.
