Sécurité, présentéime, production sur le site… dans ses accords d’intéressement locaux, le géant français des pneumatiques privilégie des critères sur lesquels les salariés peuvent agir. Avec un suivi régulier des objectifs et la possibilité d’ajuster les seuils par avenant.

C’est un point qui fait consensus depuis 2005 entre la direction et les syndicats de Bibendum en France : les accords d’intéressement locaux doivent être négociés à partir de critères non financiers, « porteurs de performance et de progrès significatifs », dans chaque établisseme

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