En 2015, plus de la moitié des engagements du Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) sont allés au financement d’actions destinées à des personnes en recherche d’emploi, soit 550 millions d’euros. Et 480 millions ont été parallèlement investis dans la formation des salariés et des formations en alternance. Tel est le constat du rapport présenté par le Fonds au parlement le 17 octobre. Et le bilan 2016 devrait y ressembler.
La contribution dédiée au FPSPP s’appuie sur des ressources qui proviennent presque exclusivement des entreprises de droit privé via les Opca, et représente un peu moins de 13 % des 6,7 milliards d’euros reçus par eux en 2015. C’est pourquoi le FPSPP prévient qu’il « faudra examiner, notamment avec l’État, si et comment un tel investissement peut se prolonger dans le temps ». Plusieurs des partenaires sociaux gérant le FPSPP estiment en effet que l’État utilise trop largement les moyens du fonds pour financer la formation des demandeurs d’emploi, au détriment de celle des salariés en poste.
