logo Info-Social RH
Se connecter

Le portail des décideurs du social et des ressources humaines par

Liaisons sociales magazine Entreprise & Carrières
Newsletter

Magazines

Sur le terrain

Évaluation : Le groupe Etam revisite l’entretien de performance

Sur le terrain | publié le : 17.05.2016 | Nicolas Lagrange

Undiz, filiale d’Etam, teste de nouveaux entretiens de performance. Six par an, pour donner des feed-back réguliers aux collaborateurs et développer leur capacité d’initiative. Avec une éventuelle généralisation en 2017.

Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant

Entreprises et Carrières

Je m'abonne

Déjà abonné ? Identifiez-vous

Auteur

  • Nicolas Lagrange