« Le CPF n’est qu’une illusion de droit, parce qu’il n’est pas financé. L’enveloppe de 0,2 % de la masse salariale ne représente environ qu’un milliard d’euros. Comment pourra-t-il financer tous les dix ans une formation certifiante de qualité pour l’ensemble des salariés. Ils sont aujourd’hui 16 millions, si l’un d’eux demande son CPF une fois tous les dix ans, cela correspond à 625 euros de financement, soit un peu plus de 4 euros de l’heure pour une formation de 150 heures. À ce tarif-là, on voit mal comment faire de la formation de qualité ! Pour le moment, ce n’est qu’un droit virtuel. Non seulement, les entreprises n’ont pas besoin de diplômer leurs salariés, mais si elles le voulaient, avec le CPF, elles n’en auraient pas les moyens. Et lorsque le gouvernement et les partenaires sociaux se félicitent du premier million de comptes ouverts, c’est de l’autosatisfaction qui n’est absolument pas représentative du nombre réel de dossiers de formation financés. Mais avant de l’enterrer, laissons-lui le temps de trouver sa place, et donnons-lui les moyens d’exister, par exemple en le fusionnant avec le CIF. »