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RETOUR SUR… La mise en place d’un outil décisionnel RH à la SNCF

Sur le terrain | Pratiques | publié le : 07.04.2015 | José Garcia Lopez

Depuis 2013, le transporteur ferroviaire développe une plate-forme de traitement des données RH qui compte déjà une dizaine d’applications. Ces tableaux de bord, dotés de graphiques élaborés et de cartes géographiques détaillées, facilitent l’analyse prédictive dans chaque établissement du groupe.

La SNCF rattrape son retard concernant l’analyse de ses données RH. Mieux, avec son outil Rhumba (Ressources humaines bilan et analyses), elle prend même un train d’avance sur le pilotage stratégique. Avant l’arrivée du logiciel, en 2013, la compagnie disposait d’outils maison po

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Auteur

  • José Garcia Lopez