Résultat de cinq années de recherche, ce livre explique pourquoi et comment s’organisent le travail et le “vivre ensemble” de ces personnes qui, un jour, ont décidé de travailler autrement. Hors de l’entreprise traditionnelle ou même de start-up, ils inventent de nouveaux modes de production et de partage.

L’auteur, doctorant en socio-anthropologie à l’université Lyon 2, est lui-même adepte de ces tiers lieux, générateurs d’innovations dans bien des domaines.