Le groupe Humanis a remporté l’appel d’offres lancé par la RATP pour mettre en place un contrat de prévoyance unique à destination des 44 000 salariés de l’entreprise à partir de janvier 2015. Le contrat collectif se compose de garanties obligatoires ainsi que d’options facultatives. La RATP avait signé en mars dernier un accord unanime avec les syndicats afin d’harmoniser cette couverture, quels que soient le contrat, le statut ou la catégorie socioprofessionnelle des collaborateurs.