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« Le mal-être au travail est lié à l’instabilité croissante au sein des entreprises »

Enjeux | publié le : 14.01.2014 | PAULINE RABILLOUX

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« Le mal-être au travail est lié à l’instabilité croissante au sein des entreprises »

Crédit photo PAULINE RABILLOUX

Les risques psychosociaux concernent aujourd’hui tous les salariés dans tous les secteurs d’activité. Dans les entreprises en restructuration, les “survivants” et les “exécutants” des plans sociaux sont autant concernés que les personnes licenciées. Malgré leurs obligations légales en termes de santé au travail, ces entreprises peinent à prévenir les risques.

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Auteur

  • PAULINE RABILLOUX