Augmentations de salaires : un ralentissement mondial
Partout dans le monde, les employeurs appuient sur les freins en matière de salaires. C’est ce que constate le spécialiste Hay Group dans son étude prévisionnelle sur les salaires en 2014, réalisée auprès de 22 000 entreprises dans 71 pays. L’augmentation moyenne prévue au niveau mondial atteindra, selon Hay Group, 5,2 % contre 5,5 % l’an dernier. La disparité reste forte selon le niveau de maturité des économies. Pour l’Europe, la prévision atteint 3,1 % grâce aux pays émergents comme la Serbie, la Roumanie, la Bulgarie (5 % ou plus). La Russie (7,8 %) et la Turquie (7,7 %) font encore mieux. À l’inverse, à Chypre, en Grèce, en Irlande, au Portugal ou en Espagne, mais aussi en Suisse ou en Finlande, les hausses seront de 0 % à moins de 2 % (2,5 % étant prévus en France, comme au Royaume-Uni ou au Danemark, et 3 % en Allemagne). Les marchés en croissance connaîtront les plus fortes hausses, par exemple une moyenne de 7 % en Asie, dont 8,6 % en Chine et 10,9 % en Inde. Au Brésil, une hausse de 6,1 % est attendue en 2014, soit un peu plus que l’année dernière.
