logo Info-Social RH
Se connecter
Newsletter

Actualités

ACTEURS RH

Actualités | publié le : 16.07.2013 |

Servair

François Baptiste

57 ans, est nommé directeur général adjoint en charge des RH et de la politique sociale de cette filiale du groupe Air France. Il a d’abord travaillé au sein du groupe 3M puis de la compagnie UTA en 1979 dans le domaine de la santé et de la sécurité. Après la fusion d’Air France et d’UTA en 1993, il y a occupé plusieurs fonctions dans les relations sociales. En 2000, il est devenu responsable de la coordination des relations sociales des escales France au sein de la direction générale exploitation au sol. En 2005, il a été nommé DRH du hub. Depuis 2010, il était DRH de la direction de l’exploitation au sol du groupe Air France.

Europcar

Carole Valenza

45 ans, est nommée DRH d’Europcar France. Diplômée de l’Insead-Cedep, elle a débuté sa carrière dans le conseil. En 1994, elle est devenue RRH à Opera Traduction, puis, en 1998, à Ateme. En 2003, elle a intégré Antalis, entreprise spécialisée dans la distribution de supports de communication, au poste de directrice des RH et des services généraux. En octobre 2011, elle a exercé des missions en tant que DRH de transition dans le secteur de la chimie, notamment chez BASF Beauty Care Solutions.

Demos

Bernard Duché

est nommé DRH de l’entreprise de formation professionnelle. Diplômé de HEC, titulaire d’une maîtrise en droit, il a évolué dans la gestion de carrières et le recrutement à Paribas. Il a rejoint Danone en 1983, où il a occupé plusieurs postes, dont celui de DRH de Marie Surgelés France et de directeur compensation & benefits monde. En 2001, il a été nommé directeur rémunération et avantages sociaux du groupe Alstom puis, en 2006, DRH de la Foncière des régions. En 2007, il a intégré le distributeur de pièces détachées automobiles Autodistribution au poste de DRH. Depuis 2012, il occupait la même fonction chez le loueur Avis.

Groupe SOS

Jérôme Bouron

35 ans, est nommé DRH groupe de cette entreprise sociale réunissant 300 établissements. Diplômé de Sciences Po Paris, il a participé au développement des éditions Sillage en 2003 à Paris, avant de diriger, depuis Bruxelles, les éditions P.I.E. Peter Lang. À partir de 2007, il a créé, structuré et développé le CCUES de FT-Orange et ses différentes activités, avant de rejoindre le groupe SOS.

Hardis

Marie-Agnès Brochier

49 ans, est nommée DRH de cette entreprise de logiciels et services informatiques. Diplômée du Ceram, option RH, elle a été responsable de ventes puis chef de marque à Unisabi (BU du groupe Mars). En 1998, elle a occupé successivement les postes de RRH pour les services vente-supports, puis de RRH en charge du recrutement, de l’organisation et du management d’Unisabi. En 2001, elle a été nommée DRH et directrice des relations sociales de Masterfoods France (groupe Mars). En 2008, elle a rejoint la Mutualité Française de l’Isère pour prendre en charge le développement RH, avant de devenir responsable du développement RH et business partner ingénierie de l’unité de R & D au sein de Fresenius Kabi.