Seuls 15 % des employeurs interrogés ont répondu à l’enquête du Défenseur des droits sur leurs pratiques en faveur des minorités sexuelles.

Le Défenseur des droits voulait savoir ce que font les entreprises pour les droits des lesbiennes, des gays, des bisexuels et des transsexuels (LGBT). Il l’a donc demandé à 225 grandes entreprises appartenant à son réseau. Résultat, les entreprises font peu, ou alors n’en disent

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