logo Info-Social RH
Se connecter

Le portail des décideurs du social et des ressources humaines par

Liaisons sociales magazine Entreprise & Carrières
Newsletter

Magazines

Pratiques

1982-2012 Comment les lois Auroux ont modernisé le dialogue social

Pratiques | publié le : 14.02.2012 | EMMANUEL FRANCK, MARTINE ROSSARD

Image

1982-2012 Comment les lois Auroux ont modernisé le dialogue social

Crédit photo EMMANUEL FRANCK, MARTINE ROSSARD

Les lois auxquelles Jean Auroux, ministre du Travail en 1982, a donné son nom ont impulsé la négociation d’entreprise et renforcé les institutions représentatives du personnel (IRP). La citoyenneté du salarié en entreprise est restée lettre morte.

Pour poursuivre la lecture de ce contenu, abonnez-vous dès maintenant

Entreprises et Carrières

Je m'abonne

Déjà abonné ? Identifiez-vous

Auteur

  • EMMANUEL FRANCK, MARTINE ROSSARD