British Airways trouve enfin un accord avec ses PNC
La compagnie aérienne British Airways a annoncé, le 12 mai, un accord avec le syndicat Unite qui représente son personnel navigant. Le texte met fin à un conflit vieux d’un an et demi, marqué par une vingtaine de journées de grève. Les hôtesses et stewards refusaient les suppressions de postes et dénonçaient les mesures disciplinaires prises à l’encontre de grévistes, dont la privation de billets à bas prix. L’accord prévoit la levée de ces mesures et une augmentation de salaires de 4,5 % en 2011 et de 3,5 % en 2012. Le syndicat a, lui, entériné le fait que certaines mesures de réduction de coûts, dont des suppression de postes, seront permanentes.
Accord ratifié à la poste
Les trois quarts des adhérents de l’APWU, le syndicat de la poste américaine, ont ratifié une convention d’entreprise de quatre ans et demi. Elle assure 3,5 % de progression de salaire, la création de 1100 postes et des protections contre les licenciements pour les syndiqués de l’APWU, soit 90 000 salariés sur 176 000.
Des salariés de T-Mobile manifestent pour leurs collègues américains
Plus de 500 salariés de Deutsche Telekom adhérents de ver.di, le syndicat des services, ont manifesté lors de l’assemblée générale des actionnaires à Cologne, le 12 mai, pour protester contre le harcèlement subi par certains de leurs collègues de T-Mobile USA. Dans une note, la direction de cette filiale interdit d’informer sur les syndicats et aurait mené, jusque sur son parking, une surveillance de certains salariés suspectés de vouloir prendre contact avec des représentants syndicaux.
