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« La génération Y sera un acteur du changement dans l’entreprise »

Enjeux | Plus loin avec | publié le : 30.11.2010 | VIOLETTE QUEUNIET

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« La génération Y sera un acteur du changement dans l’entreprise »

Crédit photo VIOLETTE QUEUNIET

Peu respectueux de la hiérarchie et adeptes du zapping, les salariés de la génération Y bousculent les codes de l’entreprise. Mais leur capacité d’engagement et leur aisance avec les nouvelles technologies en font des collaborateurs précieux. Bien les connaître et adapter la GRH à leurs attentes constitue un enjeu pour les entreprises.

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Auteur

  • VIOLETTE QUEUNIET