L'Agefos-PME a entrepris de relayer l'information sur la Vap auprès des entreprises régionales par le biais de ses conseillers. Pour ce faire, ceux-ci ont suivi deux journées de formation sur l'explication des textes réglementaires et des enjeux de la loi de modernisation sociale, et ont pour consigne, lors de leurs visites en entreprise, de sensibiliser systématiquement les chefs d'entreprise à l'intérêt de valider les acquis professionnels des salariés.

Ceux qui recherchent un complément d'information sont ensuite conviés à des réunions collectives, où les aspects pratiques de la démarche sont passés en revue.

Ces réunions sont animées par le responsable d'un Centre permanent de validation (CPV) dépendant des académies. Le montant de cette prestation est entièrement pris en charge par l'organisme collecteur. Il peut également financer 75 % de la formation que le salarié devra suivre pour obtenir le reste de son diplôme.

« Le Passeport formation, créé il y a trois ans, permet aux entreprises de moins de 10 salariés d'accéder à des formations à des tarifs réduits, précise Karine Garel, responsable de l'antenne du Var, qui a élaboré la convention avec l'académie de Nice. Et le Plan compétences compétitivité aide les entreprises à élaborer un plan de formation. Elles peuvent y inscrire le module de formation nécessaire pour que le salarié obtienne la totalité de son diplôme. L'Agefos-PME le financera à hauteur de 75 %. »

Le conseil régional d'Aquitaine a adopté, le 17 décembre dernier, à l'unanimité, le PRF (Programme régional des formations) 2002. Le montant des subventions accordées aux organismes de formation reste identique à celui de l'année précédente : 26 831 027 euros. Pour la première fois, les coûts liés à la VAP-VAE seront financés à titre expérimental par trois organismes.

Ces expérimentations porteront sur le titre homologué "assistant(e) de vie" de l'Infa (Institut national de formation et d'application) Aquitaine, le CAP agricole proposé par le CFFPPA (Centre de formation professionnelle et de perfectionnement de l'agriculture) de Dordogne et le CAP d'électrotechnique du Greta de Bordeaux. Elles concerneront dix candidats dans les deux premiers organismes et douze dans le troisième.

La formation "assistant(e) de vie", découpée en 4 CCP (Certificat de compétences professionnelles), avait déjà fait l'objet d'une expérimentation de Vape en 1998 avec l'Afpa de Rennes.

L'Infa fera un nouveau travail d'évaluation avec les personnes retenues puis les présentera aux épreuves de validation d'un CCP.

Pour financer ces actions d'accompagnement, qui se situent avant la formation stricto sensu, le conseil régional a dû se livrer à un petit artifice pour les traduire en heures stagiaires et les rendre éligibles au PRF.

En fait, les trois organismes recevront une somme attribuée en fonction du coût horaire retenu : 29 000 euros pour l'Infa Aquitaine, 4 500 euros pour le CFPPA de Dordogne et 18 000 euros pour le Greta de Bordeaux.