Conçu par l’université de Picardie Jules-Verne, en partenariat avec le CESTP-Aract (Centre d’ergonomie et de sécurité au travail de Picardie-Agence régionale pour l’amélioration des conditions de travail) et avec l’ITMD (Institut du travail et du management durable, réseau d’entreprises, de syndicats, de chercheurs, de partenaires publics…), le diplôme universitaire “Manager du travail de qualité” vient d’être créé. Objectif : doter les encadrants et les managers de compétences et des outils nécessaires à la mise en œuvre de modes de management durables. Un management qui se fonde sur la compréhension du travail et ce qui en fait la qualité.
Au programme du DU – préparé en 130 heures, réparties sur deux jours par mois, de septembre à juin, et qui se clôt par un mémoire professionnel – : définir sa posture de manager du travail de qualité ; placer le travail au cœur du management ; organiser la coconstruction du travail de qualité ; créer les conditions pour réaliser un travail de qualité ; puis formation en situation de travail. Informations :
