Titulaire d’un Master of Science en psychologie des organisations et des affaires de l'université de Liverpool (Royaume-Uni), diplômée en économie et en coaching, Kathryn Dolan occupera, à compter du 1^er juin 2022, la fonction de vice-présidente exécutive ressources humaines & QHSE et rejoint le comité exécutif de Bureau Veritas. Elle remplace à ce poste Helen Bradley et reportera directement à Didier Michaud-Daniel, directeur général du groupe. Kathryn Dolan commence sa carrière en 1995 chez Deloitte au poste de Human Resources (HR) Advisor. Un an plus tard, elle rejoint Meritor. Elle y restera quatre ans durant lesquels elle remplira deux fonctions : HR Advisor jusqu’en 1998, puis HR Analyst pour l’Europe du Nord et le siège jusqu’en 2000. Les deux années suivantes, elle sera HR Consultant chez Crown Castle avant d’être appelée chez Fujitsu Telecommunications au poste de HR Programmes Manager. En 2007, elle est nommée directrice des ressources humaines de Fujitsu Telecommunications Europe, poste qu’elle occupera jusqu’en 2014. Elle rejoint alors Fujitsu Global, d’abord comme directrice des ressources humaines, jusqu’en 2016, puis comme directrice du développement organisationnel jusqu’en 2017. Depuis 2018, elle occupait le poste de vice president Human Resources for Europe (à l’exclusion de la France) de Bureau Veritas. Créé en 1828, cette société est devenue un acteur majeur dans le domaine des essais, de l’inspection et de la certification. Après un plus haut en 2019, avec 5,099 milliards d’euros, le chiffre d’affaires de Bureau Veritas a chuté en 2020 pour s’établir à 4,6 milliards d’euros. L’année 2021 marque une forte récupération avec 4,981 milliards d’euros. Par type d’activité, les secteurs les plus dynamiques en 2021 ont été la certification (17,3 %), les biens de consommation (14,6 %) et le bâtiment et les infrastructures (11 %). En 2021, les effectifs globaux ont atteint 79 704 personnes, en nette hausse par rapport à l’année précédente (74 930) qui avait marqué un recul par rapport à 2019 (78 395).