La fondation Renault et ParisTech – qui regroupe dix des plus grandes écoles d'ingénieurs – créent le master Transport et développement durable. Un diplôme national délivré sous le triple label des Ponts et Chaussées, des Mines et de l'X. Financé par la fondation Renault, ce master s'adresse à une trentaine d'étudiants dont vingt sont issus d'universités étrangères (Brésil, Corée, Japon… pays où Renault est très implanté) et vise à former des experts du transport dans sa composante développement durable. À commencer par les conséquences environnementales, économiques et sociales du secteur.
Les managers qui réalisent des entretiens annuels d'évaluation chez l'opérateur téléphonique, soit près de 1 000 (sur un effectif de 9 400 salariés), sont formés à la réforme de la formation professionnelle. La formation intitulée « Comment mener un entretien professionnel » utilise le kit élaboré par la Cegos qui allie présentiel et e-learning. Elle permet aux managers de se positionner par rapport aux formations et de savoir si celles-ci entrent dans le cadre d'un DIF, d'une formation d'adaptation ou liée au développement des compétences…
Afin de promouvoir l'économie sociale et la formation de nouveaux dirigeants du secteur, la Macif s'associe à l'Essec par le biais d'une chaire d'entrepreneuriat social. Ce soutien passe par des interventions de professionnels, des journées de découverte, voire de recrutement de jeunes diplômés, de stagiaires et d'apprentis.
Parmi les pionniers de la formation à distance (capacité en gestion des entreprises, DU d'adjoint de direction de PME-PMI), l'IAE de Caen propose dès la rentrée 2005 son master d'administration des entreprises (MAE) entièrement en ligne. La formation saux futurs directeurs de PME, responsables qualité, DAF et DRH…
Valoriser les métiers liés aux bons vieux parkings, voilà la gageure de Vinci Park (1 200 parcs de stationnement gérés par 5 100 salariés) qui souhaite également fédérer les salariés issus du rapprochement entre Sogeparc et les parcs GTM. Le groupe, en partenariat avec l'académie Accor Services, s'est doté d'un nouveau centre de formation, l'École Vinci Park. Cette nouvelle « école de commerce du stationnement » formera des agents d'exploitation et des managers intermédiaires au commercial et au management. Au-delà des diplômes maison, elle devrait délivrer, sous réserve d'agrément, des certificats de qualification professionnelle.
François Bonvalet, directeur de Sup de co Reims, prend la tête du groupe Reims Management School et Michele Ambaye, doctorante britannique, la direction du campus Paris La Villette, du groupe ESC Lille.
