Le Code du travail devrait s’enrichir de quelques lignes de plus… Le projet de loi pour une République numérique, adopté en première lecture fin janvier, reconnaît en effet pour la première fois la notion d’illettrisme numérique, parfois appelé « illectronisme ». L’amendement socialiste à l’origine de cette inscription vise notamment à inciter les employeurs à détecter et à prévenir toute difficulté à utiliser les ressources numériques puis à former les salariés concernés tout au long de leur carrière.

Une proposition innovante, portée par le Conseil national du numérique (CNNum), qui pose néanmoins question sur son utilité. Car, comme le souligne Éric Nédélec, de l’Agence nationale de lutte contre l’illettrisme, « il n’existe pas d’illettrisme numérique, mais simplement de l’illettrisme au sens général qui constitue une barrière pour accéder aux outils ». Lui, préfère évoquer la nécessité d’inclusion numérique dont ont besoin les personnes présentant des difficultés liées à l’écriture, à la lecture et au calcul.