Chez Carglass France, on remplace moins souvent les DRH que les pare-brise. Nommée fin 2012, Cécile Vigneau ne compte que deux prédécesseurs au cours des dix-sept dernières années, dont l’actuel DG, Éric Girard. À 47 ans, la nouvelle directrice a, elle, beaucoup roulé sa bosse dans la fonction RH de puis sa sortie de la fac de Nanterre, bardée d’un DESS en droit social. Elle a tâté des polymères (ACO), des chaussures (groupe André), des nouvelles technos (e-Laser et Club Internet), de la location de voitures (Avis).

Chez Carglass France (3 000 salariés dans 270 agences), Cécile Vigneau va réviser ses classiques. Son triptyque ? Recruter, fidéliser et développer. « Nous misons beaucoup sur la promotion interne. Il est extrêmement important d’offrir à nos 600 managers un soutien RH fort », insiste l’intéressée. Côté social, la DRH doit renégocier l’accord de GPEC. Mais d’abord organiser les élections CE-DP. En bordant cette fois-ci le scrutin : chez Avis, elle a perdu en cassation le bras de fer engagé avec la honnie CFTC maison, portant sur la licéité du vote.

CÉCILE VIGNEAU

DRH de Carglass France.