Sous la direction de Yves Schwartz et de Louis Durrive, Octares, 270 pages, 28 euros.

L'entreprise ne cesse, aujourd'hui, d'en appeler à l'autonomie des salariés. Cette exigence, qui correspond à l'attente de ces derniers, est l'effet de la complexification du travail, qui empêche de tout contrôler. Ce phénomène s'accompagne d'une montée en puissance de la normalisation des procédures, la prescription des méthodes devenant la règle. Une équipe de l'université de Provence et ses partenaires - philosophes et spécialistes de la santé et des sciences de l'éducation - traquent les tenants et les aboutissants de ce changement de paradigme.