SoLocal, ex-PagesJaunes SA, vient de signer quatre accords avec les organisations syndicales majoritaires (CFDT, CFE-CGC, Autonome et FO) visant à encadrer les aspects sociaux du projet de réorganisation de PagesJaunes SA présenté le 13 février 2018. Ils donnent la priorité à la gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences (GPEC) pour favoriser le départ en congé de mobilité des salariés affectés par la réorganisation tout en définissant les mesures d’un plan de sauvegarde des emplois (PSE) si la phase de GPEC ne permettait pas d’éviter des licenciements contraints. La Direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (Direccte) sera appelée à valider l’accord sur le PSE d’ici fin juillet 2018.