Ce guide sur l’entretien d’embauche est très complet, intéressant par son approche mêlant coaching et efficacité professionnelle. L’auteure, coach auprès de cadres supérieurs, s’inspire de son passé de chasseuse de têtes pour conseiller les managers expérimentés en recherche d’emploi : faire le bilan de son parcours, préparer sa présentation, expliquer ses choix, s’adapter au recruteur, lever les objections. Dommage que la question de la “short-list” ait été évacuée. Mais le livre vaut le détour par les conseils pertinents et les témoignages.