Le 13 mars, Unow, société de conception, animation et déploiement de Moocs, a lancé la troisième édition de son Mooc Digital RH. Il est dédié aux enjeux et perspectives du digital au sein des ressources humaines : formation, recrutement, mobilité, marque employeur… Selon Unow, les deux premières éditions de ce Mooc ont réuni 16 000 participants, représentant plus de 2000 entreprises (dont 83 % basées en France), à travers 139 pays dans le monde. Le taux de complétion atteint 50 %.
Il propose une grande variété d’activités (QCM, études de cas…) aux apprenants, l’accès à plus d’une centaine de ressources complémentaires (articles, études, vidéos de conférences…), le choix entre plusieurs parcours dédiés à chaque profil d’apprenant, la rencontre, via des visioconférences, de plus vingtaine d’intervenants issus pour la plupart du terrain.
