C’est l’embellie sur le marché de l’emploi des cadres : l’Apec, qui a réactualisé le 5 juillet ses prévisions, table désormais sur 200 000 recrutements en 2016, soit 10 000 de plus que ce qu’elle envisageait au début de l’année, et 10 % de plus qu’en 2015. Les fonctions informatiques, commerciales et R & D continuent de tirer les besoins, de même que les départs à la retraite. Si cette tendance se confirme, le niveau d’embauches des cadres sera l’équivalent de celui de 2008. À condition, souligne l’Apec, que le Brexit ne vienne pas trop contrarier les investissements des entreprises.