est nommé responsable du développement RH de cette entreprise de services du numérique spécialiste de la gestion et de la valorisation des données. Diplômé d’un master en management international des ressources humaines du Cnam, il a occupé depuis une dizaine d’années les postes de recruteur technique senior chez IT Company de 2006 à 2011, avant d’intégrer Easyteam comme responsable du développement RH.