DCNS, société de construction et maintenance de sous-marins et navires de surface ainsi que d’équipements de propulsion, de systèmes de combat et de sécurité-plongée et dans les énergies marines renouvelables, crée son université d’entreprise : DCNS Universeaty. Selon son directeur, Jean-Jacques Crosnier, cette structure regroupe les activités de formations interne et externe destinées à ses clients et à ses collaborateurs (une partie du service formation continue rattaché à la DRH, la business unit simulation et export, l’institut des métiers et DCNS Conseil) et n’est pas rattachée à la DRH mais à la DG.
Ce choix traduit l’enjeu commercial attaché à la création de cette université d’entreprise : le chiffre d’affaires formation réalisé auprès des clients est aujourd’hui de 15 millions d’euros, et DCNS vise 45 à 50 millions dans trois ans. Un des moyens pour atteindre cet objectif sera la mobilisation de plus de 10 % des 13 200 salariés du groupe.
Aujourd’hui, outre des prestataires externes, le dispositif de formation s’appuie sur un réseau de 500 formateurs internes occasionnels. Mais, pour répondre aux besoins de formation d’ici à 2014, le groupe recherche parmi ses collaborateurs un millier de nouveaux formateurs ! Aucune rémunération supplémentaire n’est prévue, mais cette activité sera prise en compte dans les critères d’évaluation lors des entretiens annuels. Les postulants bénéficieront d’une formation de formateurs.
