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Pratiques

ÉCHOS FORMATION

Pratiques | publié le : 19.02.2013 |

Politique handicap en Alsace

Ambassadeurs en entreprises

L’association alsacienne Confrérie des ambassadeurs des travailleurs handicapés crée le métier d’ambassadeur TH en entreprise : des handicapés demandeurs d’emploi de plus de 40 ans, tenant des permanences dans les entreprises pour répondre aux questions des services RH, des travailleurs handicapés et des valides sur les politiques handicap. Vingt premiers ambassadeurs ont achevé en décembre leur formation de 361 heures sur la loi de 2005, l’entreprise, l’accompagnement… Une quarantaine d’entreprises ont accepté la tenue de permanences (300 euros pour trois heures). La confrérie entend se déployer en Alsace et ailleurs en France courant 2013. <www.made-in-th.com>

Métiers de l’accueil aéroportuaire

City One achète Escales de France

City One, groupe intervenant dans l’accueil en entreprise, le facility management de proximité, le travail temporaire, l’assistance aéroportuaire, le marketing et l’événementiel (3 200 salariés, un chiffre d’affaires de 102 millions d’euros en 2012), vient de racheter Escales de France, société spécialisée dans la formation aux métiers de l’accueil et de l’aéroportuaire. Implantée à Paris, Escales de France intervient auprès des aéroports et des compagnies aériennes ainsi que de leurs prestataires de services d’assistance. La société forme des agents d’escale commerciaux, d’accueil, de sûreté, d’enregistrement, de nettoyage… Elle est agréée par MBAviation pour dispenser la formation Altéa, nouveau logiciel d’enregistrement des compagnies aériennes; et a obtenu en janvier 2013 l’agrément pour dispenser un certificat de qualification professionnelle (CQP) agent d’accueil en plus du CQP agent de sûreté aéroportuaire (ASA). En 2012, Escales de France a formé 5 728 stagiaires, ce qui équivaut à plus de 58 000 heures de formation.