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La semaine en bref

Actualités | publié le : 08.01.2013 |

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Proportion de salariés rémunérés sur la base du smic* en 2010 selon leur âge

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Un titre-carburant en projet

Créer des titres-carburant pour les salariés sur le modèle des titres-restaurant : c’est l’idée du député Laurent Wauquiez et de plusieurs de ses collègues pour aider au financement des déplacements domicile-travail. Préoccupés par la perte de pouvoir d’achat induite par l’augmentation des prix des carburants, surtout en zone rurale, ils ont déposé le 19 décembre dernier une proposition de loi dans ce sens.

Former les franchisés

L’Académie de la franchise, organisme de formation créé par la Fédération française de la franchise en 2009, est habilitée à délivrer une “certification professionnelle Fédération de la formation professionnelle” aux futurs lauréats de sa formation d’animateur de réseau, un programme de dix jours de formation pour maîtriser les outils de pilotage ainsi que les techniques d’accompagnement des franchisés. « L’animateur de réseau constitue l’interface clé entre la tête de réseau et les franchisés, explique Rose-Marie Moins, responsable formation et promotion de la Fédération française de la franchise. D’une part, il est le garant du respect de la marque et du concept et, d’autre part, il a pour rôle d’accompagner et d’épauler les franchisés. »

L’ENTREPRISE POUR TOUS

Le 7 janvier, l’association L’Autre Cercle a lancé une charte d’engagement LGBT (lesbienne-gay-bi-trans) dont le but est de créer « un cadre formel pour une politique de promotion de la diversité et de prévention des discriminations. » En présence des ministres des Droits des femmes et du Travail ou de leurs représentants, plusieurs organisations ont signé la charte, dont Accenture, Alcatel-Lucent, l’Agence régionale de santé d’Ile-de-France, Casino, Eaux de Paris, IBM, Orange, Randstad, Veolia Eau. « Cette signature sera le prélude à une campagne incitative auprès des organisations publiques et privées sur tout le territoire », déclare L’Autre Cercle.

30 % DES SALARIÉS DE MOINS DE 25 ANS SONT RÉMUNÉRÉS AU SMIC

Fin 2011, 11,1 % des salariés du secteur privé non agricole étaient rémunérés sur la base du smic. En 2010, les salariés de moins de 25 ans étaient trois fois plus souvent au smic que les salariés de 40 ans et plus : 29,6 % contre 8,6 %. Cette surreprésentation s’explique par le fait que le smic correspond souvent au salaire d’embauche avant toute progression de carrière. De plus, les jeunes sont proportionnellement plus souvent à temps partiel, en CDD ou en contrat précaire. L’ancienneté dans l’entreprise diminue fortement la probabilité d’être au smic.

en chiffre

483,24 euros

C’est le montant du RSA 2013 pour une personne seule (869,83 euros pour un couple avec un enfant), en hausse de 1,75 % indexée sur l’inflation.

Carrefour Market devra payer la pause

Le 21 décembre, la cour d’appel de Douai a donné raison à 540 salariés de Carrefour Market dans le Nord-Pas-de-Calais, tous adhérents de la CFDT. Ces derniers réclamaient la rémunération de leur temps de pause (qui n’était plus effectuée depuis 2005, selon la CFDT), ainsi que la prise en charge du nettoyage de leur tenue de travail. Le distributeur doit donc refaire ses comptes en excluant le calcul du temps de pause du taux horaire. Et contribuer au nettoyage des tenues à hauteur de 30 euros par mois.